尊敬できない上司や先輩の特徴は?

  • 言える弱い人にだけものを言う
  • 「昔からそうだから」でかたずけ、今の時代の問題点を考えない 課題を見つけられない。 理想を追求しない永久現状維持姿勢
  • 変えようとしない、変わろうとしない、今の立場を守ろうとする。
  • 組織の問題点を正そうとはしない(自分に都合の良い点だけいう)
  • (良くしたいという)意志を持って行動していない 言われたことだけ行動する泥人形びような歯車的な働き方
  • 自ら行動し、自ら発言しない
  • 責任をとらない 部下には上司のせい・上司には部下のせいと伝える
  • 全てにおいて他人事な発言しかしない
  • 結果論で評論家のように物事を言う(自分で考えない、先には言わない)

逆に自分はこういう上司・先輩・管理職になりたい

  • 仕事には口出さないけど、仕事の姿勢に口を出す。やるって決めたことをやらない人は然る。
  • 誰にでも公平に物事を言う。
  • 心理的安全性を大切にする
  • ミス撲滅委員会 隠そうとする心理を無くさせる
  • 「さん」付けで呼んでもらう。横のフラットな関係
  • 任せれる人には具体的ではない指示をし、任せられない人には具体的な指示をする
  • 問題点をストレートに指摘し、はっきり伝え、相手を不快にすることなく納得させる
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